本报滕州讯 9月8日，滕州启动“两学一做”学习教育“千名干部下基层社情民意大调研”活动，集中两个月时间，组织全市1219名干部按照“党务干部到难村、政法干部到乱村、经济干部到穷村、农科干部到专业村”的思路，到农村、城市社区驻村蹲点，抓党建、促发展，化解矛盾、助民解困，进一步密切党群干群关系、持续提升干部作风。

活动中，该市突出落实六大任务，确保驻村实效。一是摸清村情民意，做到村居情况、党建工作、发展思路、矛盾纠纷、脱贫攻坚、干群关系六个研究清楚到位，全面掌握村情民意。二是加强组织建设，指导村居抓牢“三会一课”等组织生活制度，建设过硬支部，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。同时抓实村级班子目标管理，加强后备干部、乡土人才建设，为“两委”换届打牢基础。三是化解矛盾纠纷，对重点领域、突出问题进行排查，稳妥施策，科学化解。四是助力脱贫攻坚，协调推进帮扶项目措施落实到位。五是优化城乡环境，极力推进村居常态化环境卫生整治。六是服务经济发展，帮助村居理清发展思路、整合部门优势资源，增强村级发展活力。

该市出台了驻村干部工作纪律规范，建立干部驻村、民情日记、信息沟通联动、督导督查等四项制度，确保驻村工作取得实效。

（记者 张孝平 通讯员 程新新 付怀东）