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如果不是到机关当公务员或者到国企就职，找到工作后还需要操心一件事——给薄薄几页纸的档案安个“家”。可能很多人不知道，这笔档案费可是一个“天文”数字：北京每年收取的档案费超1亿元，广州华南人才市场每年收费也有数亿元。据专家估算，全国每年人事档案收费至少达数十亿元。（8月12日《南方都市报》）

政府改革的一个方向就是逐步取消收费，特别是在公共服务领域，应该能免的尽量免，能早免的早点免。而且这项备受争议的收费，在一些地方已经取消。如江苏省取消了档案托管收费的规定，山东青岛开发区停止了收费。

很多人都在感慨房价高，可对比一下档案费，很多人可能会有新的感慨，就这么薄薄的几页纸，一年要收一两百元的保管费。而在一些地方，最初的年收费曾达七八百元。一些地方人社部门介绍，目前存档的“死档”数量高达总量的20%至30%。对于一般人来说，一方面档案看起来并没有多大作用，另一方面还要每年缴钱，面对“死档”的出现，最应该反思的恐怕是收费了。

专家估算，全国每年收取的档案托管费至少达数十亿元。这么一大笔钱，不能不关心其去向。档案费的秘密不能藏在档案里，档案管理也需要互联网思维。在政府职能转变和简政放权的大背景下，面对清理和规范行政事业性收费的要求和呼声，档案费的问题应该受到重视。

在政府也要有互联网思维的今天，结合档案管理的实际来看，建立全国统一的电子档案系统已经迫在眉睫。诚然，这需要有一个过程，但就当前来看，降低乃至取消档案费、公开档案费使用细目，却是很快就能办到的事情。