本报记者 刘振江 通讯员 沈健
在推动关心下一代事业更好发展进程中，我市把“五老”志愿者发证工作当成一件大事来抓，加大工作力度，强化责任意识，激发创新活力，厚植关心下一代事业的发展潜力，以实际行动推动关心下一代工作再上新水平。
“五老”即老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等离退休老同志。市关工委主任高惠民在接受记者采访时说，《“五老”志愿者证》是广大“五老”开展工作的有效证件，向“五老”发放证书，是党组织和关工委对广大“五老”的尊重、信任，也是加强和完善“五老”队伍建设，增强“五老”志愿者使命感和荣誉感，提高队伍整体素质和工作效能，为推进关心下一代工作创新发展提供可靠保证的重要措施。
今年5月26日，我市在峄城区召开全市“五老”志愿者证书颁发工作现场会议，探索加强“五老”队伍建设、发挥“五老”作用的有效途径和方法，推动关心下一代工作创新发展。
现场会后，各区（市）、枣庄高新区、市直各部门等都把为“五老”志愿者发证过程变成宣传“五老”事迹、弘扬“五老”精神的过程，变成发展壮大“五老”志愿者队伍的过程——
6月21日，滕州市在关工委工作会议向部分“五老”颁发志愿者证书的基础上，又专门召开“五老”志愿者发证工作推进会，确保如期完成“五老”登记、发证工作任务，目前共为8000名“五老”发证；
6月27日，市政法系统召开“五老”志愿者发证仪式，向114名老同志颁发“五老”志愿者证；
6月27日至28日，枣矿集团举办离退休干部管理和关心下一代工作培训班，为矿区“五老”志愿者颁证，邀请关心下一代工作专家为“五老”志愿者作辅导报告。
7月7日，在市关工委主任会议上，高惠民为市关工委领导成员颁发“五老”志愿者证……
目前，全市“五老”总数已达5.5万余人，19480名“五老”志愿者获颁证书，其中“五老”骨干1.2万余人。
广大“五老”也把《“五老”志愿者证》作为一种荣誉，作为一种责任和使命，自觉践行“五老”精神，切实做到内化于心，外化于行，老有所为，主动作为，奋发有为。
一些困难学生常为报考公务员和事业编考前的辅导费用发愁，峄城区老干部程作华就依托榴园文化研究办公室，免费为困难学生进行面试辅导，并自编了“九大面试题辅导材料”，先后帮助峄城区、台儿庄区、市中区、兰陵县、邳州市的57名学生考取了国家、省、市、乡镇公务员和事业编。考录的学生有的要按照商业培训标准交学费，有的送购物卡，有的送现金，都被他一一谢绝。“施恩者不图回报，受恩情要讲究回报，你们的回报是要把党交给的本职工作干好。”他这样告诉每一位接受辅导的学生。
滕州市老教师赵曰贵投资近万元，对老家原来的房屋装修后建起了一所“少先队家庭队室”和“红领巾书屋”，为少先队员提供了校外活动场所。为配合学校开展的有关活动，他自费去济南参加“全国第十九届图书博览会”，购买了200多册图书，还从团中央购买了1套《少先队光荣历史》挂图，每逢双休日、节假日，他的“红领巾书屋”就成了孩子们学习、娱乐的天堂。赵曰贵还辅导学生开展科技小制作、书法、绘画、写作、古诗文朗诵、编写《手抄报》等活动，为孩子们举行才艺比赛。
“学雷锋、做好事是我始终坚持的事情”，“五老”志愿者傅延华说。在他的倡导和努力下，我市成立了学雷锋志愿者联合会，目前已吸收会员10万余人，成立各种服务团、服务队20余支，举办学雷锋事迹报告会30余场，受教育人员达11万人次；先后捐资帮助失学儿童200余名，义诊30余次，捐款捐物共计130余万元。
“五老”具有政治、威望、经验、时空、亲情等方面的优势，在对青少年的教育中充分发挥老同志的作用，让这些有理想的人讲理想，甘于奉献的人讲奉献， （下转A2版）
（上接A1版）思想道德好的同志讲怎样做人、怎样做事，是最有说服力的。市关工办负责人说。
在加强“五老”队伍建设中，我市各级关工委积极搭建关心下一代工作新平台，充分发挥“五老”在法制宣传、校外辅导、先进引领等方面的辐射带动作用。
由市普法办牵头，市关工委、市教育局等部门配合，共同组建了公安、司法、检察、法院等系统45名“五老”组成的枣庄市青少年普法宣讲团，每位成员联系2所学校开展宣讲活动，有力推动青少年普法教育活动深入开展。据统计，全市共成立各级各类普法宣讲团71个，“五老”宣讲团成员440人，先后开展法治辅导报告570余场次，举办普法宣传、以案释法、模拟法庭等活动290余场次，发放宣传资料30万余份，受教育青少年40余万人次。今年，市关工委被中国关工委、司法部、中央综治办授予全国青少年普法教育先进单位。
同时，积极组织有社会教育经验的老同志成立“五老”帮教小组，通过“一对一”、“一对多”等面对面的教育方式，帮助问题青少年改正错误，重新树立阳光健康心态。全市共有1370名老同志参加结对子活动，共结帮扶对子1655对，帮助120名青年找到新的就业岗位。市中区关工委组织辖区内退休老干部、老政法工作者积极参与对社区矫正人员、刑满释放人员、强制戒毒人员等特殊人群的教育，在矿区街道创新成立了“曙光帮教志愿者协会”，协调社区各类资源帮助青少年弱势群体和特殊人群提高社会适应能力，有针对性地对他们开展法治教育、犯罪心理矫治、社会公益劳动、就业培训指导以及生活困难救助等工作，教育一批特殊人员，维护一方稳定。
关爱留守儿童工作也得到了老同志的积极响应。他们有的义务担任“四点半”学校教师或管理员，有的帮助困难家庭接送“留守儿童”，有的主动捐出多年积攒的退休金帮助孩子们重返校园，有的发挥艺术特长免费培训留守儿童学习书法、绘画、声乐以及手工制作等，深受群众和孩子们的欢迎。滕州西岗镇关工委根据“五老”特长进行分组，组织他们加强对留守儿童、特困学生的课外知识拓展，丰富了孩子们的周末生活。台儿庄区关工委依托村居社区，组织“五老”就地就近与留守儿童结对帮扶，为青少年办好事、解难题。几年来，“五老”志愿者与240名留守儿童结成“双关爱”对子，累计为他们办好事、实事1000余件次。
“枣庄市关工委亮点很多，成绩显著。尤其是一直注意加强‘五老’队伍建设，多年来没有松懈，为全省关工委提供了鲜活的经验。”省关工委副主任王维新评价说。
桑榆非晚霞满天，春风化雨育新苗。未来，我市还将有越来越多的“五老”们，用脚踏实地的行动书写更为灿烂的晚霞赞歌，为青少年的健康成长撑起一片蓝天。
